Come può aiutarmi la consulenza professionale?

Ci siamo passati tutti: odi il tuo lavoro o la tua carriera è bloccata. Potresti voler avviare la tua attività ma non sai come. Oppure potresti amare il tuo lavoro, ma la tua ambizione e la tua conclusione dicono che hai bisogno di migliori opportunità.

La consulenza professionale può aiutarti a far decollare la tua carriera ottenendo risposte a domande su interessi personali, punti di forza e come raggiungere i tuoi obiettivi.

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Perché ricevere supporto per comprendere le tue scelte di carriera?

Gli americani trascorrono circa un terzo della loro vita al lavoro, e secondo uno studio del 2014, solo il 52,3% delle persone è soddisfatto del proprio lavoro. Se un individuo non è soddisfatto della sua scelta professionale, ciò potrebbe portare a ansia, depressione, problemi di salute fisica, cambiamenti di umore e altri problemi. Sviluppo della carriera è un processo permanente che include lo sviluppo di abilità, interessi, pensieri, processi e altro che sono influenzati da eredità, tratti della personalità, fattori socioeconomici, ecc. Consulente di carriera consente a una persona di comprendere se stessa e il proprio ruolo sul posto di lavoro per prendere decisioni di vita istruite.

In sostanza, la consulenza professionale getta le basi per le capacità decisionali di cui hai bisogno per tutta la vita. I consulenti professionali ti aiutano a identificare le tue capacità, obiettivi, sentimenti, istruzione e opportunità di sviluppo continuo. Offrono preziose conoscenze su risorse e informazioni, aiutandoti a comprendere i fattori della vita che influenzano le tue aspirazioni in modo positivo e negativo. Aiutano a sviluppare un piano generale per il raggiungimento degli obiettivi. I consulenti di carriera si presentano sotto forma di consulenti scolastici, terapisti, life coach, rappresentanti di organizzazioni di incubatori di imprese, colleghi, familiari, amici e altro ancora.

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Modi in cui le persone traggono vantaggio dalla consulenza professionale

Potresti trarre diversi vantaggi dalla collaborazione con un consulente professionale per raggiungere i tuoi obiettivi professionali e personali. Gli studenti delle scuole superiori e dell'università che hanno lavorato con i consulenti del lavoro tendono a raggiungere più obiettivi, grazie alla struttura e all'orientamento. Anche gli individui che sono stati sul posto di lavoro per più anni potrebbero beneficiare dei consigli e dei metodi dei consulenti professionali. Lavorare con un consulente professionale potrebbe aiutarti nei seguenti modi:

1. Acquisisci più conoscenza. Potresti scegliere di tornare a scuola per ottenere una nuova laurea o certificazione, aumentando la tua carriera e la tua fiducia. Ti sentirai preparato e conoscerai i dettagli dei sistemi educativi relativi al campo scelto. Se sei uno studente delle scuole superiori o uno studente universitario, un consulente professionale potrebbe aiutarti a capire i livelli di istruzione necessari per la carriera che hai scelto.

2. Guadagni economici. La consulenza professionale potrebbe aiutarti a gestire i periodi di disoccupazione ed essere più produttivo. Potrebbe anche indurti a cercare più opportunità che ampliano il tuo regno professionale. Potresti guadagnare di più, a seconda del tuo percorso professionale. Per gli studenti delle scuole superiori a rischio, la consulenza professionale può ridurre la possibilità di redditi inferiori. Quando i datori di lavoro forniscono o supportano la consulenza professionale, significa che non sperimenteranno lo stesso potenziale turnover.

3. Espandi le connessioni sociali. Ti sentirai più soddisfatto sul lavoro ea casa. Potresti anche aumentare le tue capacità di networking e diminuire lo stress e altri fattori legati al lavoro.

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In che modo la consulenza professionale aiuta a definire le decisioni di carriera

Diverse teorie entrano in gioco quando un consulente professionale aiuta i clienti a scegliere i metodi giusti per loro e per la loro carriera. Le persone hanno sviluppato pensieri e pratiche sulla consulenza professionale sin dai primi anni del 1900.

Ecco alcuni esempi di teorie sulla consulenza professionale che danno forma alle nostre opinioni e convinzioni sulle carriere:

• La teoria cognitiva sociale di Albert Bandura: guardiamo cosa fanno o non fanno le altre persone intorno a noi, così come i leader di pensiero. Il nostro processo di pensiero umano ci aiuta a prendere decisioni di carriera.
• La teoria della scelta professionale di John Holland: le carriere sono un matrimonio tra il nostro ambiente e i tipi di personalità. Vogliamo avere un lavoro con altre persone che la pensano allo stesso modo.
• La teoria di John Krumboltz: Va bene non avere un piano; a volte, eventi imprevisti possono portare a opportunità di carriera e crescita.
• La teoria di Frank Parsons: abbiniamo le carriere ai nostri talenti, abilità e personalità.
• La teoria di Donald Super: le persone cambiano nel tempo, così come il loro senso di sé e gli obiettivi di carriera.
• Te Whare Tapa Wh? teoria: gli obiettivi di carriera possono essere associati ad una buona salute fisica e psicologica.
• Teoria del coaching: gli individui vengono sottoposti a sessioni coerenti per formare un piano di carriera coerente e di ampio respiro.

Un consulente di carriera determinerà il metodo migliore per un cliente o quale mentalità ha già un cliente e come sviluppare o modificare tale teoria.

Cosa aspettarsi dalla consulenza professionale

La consulenza professionale ti aiuta a capire da dove iniziare se sei un laureato o impiegato sul posto di lavoro. Se la tua scuola o il tuo posto di lavoro offre consulenza professionale, approfitta di queste opportunità. Se non lo fanno, cerca un consulente professionale vicino a te che ti aiuti a superare i tuoi dolori e dolori professionali, i successi e gli obiettivi. Tieni a mente i seguenti suggerimenti mentre ti prepari per le prossime sessioni.

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È un processo di comunicazione a due vie. Il cliente deve essere aperto alla valutazione dei punti di forza e di debolezza. Sii sincero e sincero su ciò che vuoi e non vuoi. A sua volta, il consulente professionale deve parlare con il cliente per vedere le migliori opzioni disponibili in base a interessi, esperienza, abilità, idee e altro. Partecipa al processo. Il tuo consulente professionale fa affidamento su di te per dare il tuo contributo piuttosto che restare lì ad aspettare passivamente le risposte. I consulenti professionali useranno teorie e approcci per personalizzare la tua sessione. Ad esempio, se a una persona non piace parlare con persone che non conosce, forse una posizione di telemarketing non sarebbe la soluzione giusta. Se qualcuno esprime un intenso amore per gli animali, un consulente professionale può suggerire una medicina veterinaria o lavorare in un rifugio per animali o in un negozio di animali.

Sii realistico e onesto riguardo alle tue prospettive di carriera. A volte le pressioni esterne ci aiutano a formare opinioni che non sono le nostre. Un genitore potrebbe fare pressione su suo figlio affinché intraprenda lo stesso percorso di carriera di loro o uno che pagherà più soldi. Qualcuno potrebbe averti detto che non sei bravo in qualcosa. O forse sei bravo in qualcosa e ti senti typecast e appoggiato in un angolo creativo. In ogni caso, sii onesto con chi sei e cosa vuoi ottenere. Prendere le tue decisioni ti assicurerà di fare ciò che desideri, il che porterà a una maggiore carriera e felicità personale.

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Sii chiaro sui tuoi obiettivi. Prima dell'incontro con il tuo consulente professionale, pensa ad alcuni obiettivi. Se hai bisogno di più indicazioni e non sai quale carriera intraprendere, fai un elenco dei tuoi interessi e delle tue capacità. Il tuo consulente professionale lavorerà con te per formulare un piano su misura per aiutarti a raggiungere i tuoi obiettivi e obiettivi delineati. Otterrai di più dal processo se inizi a pensare a ciò in cui sei bravo o vuoi saperne di più.

Pensa alle seguenti domande prima, durante e dopo le sessioni:

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• Quali attività mi soddisfano?
• Quali sono le mie prime cinque abilità?
• Quali abilità voglio migliorare?
• Qual è il mio percorso formativo?
• Devo migliorare la mia istruzione?
• Quanti soldi voglio fare?
• Voglio avere un lavoro in cui aiuto gli altri?
• Vivo in un ambiente strutturato o mi piace un programma flessibile?
• Voglio essere il capo di me stesso?
• Quali sono i miei valori e la mia morale?
• Voglio un lavoro d'ufficio o un lavoro sul campo?
• Ho bisogno di un lavoro stabile o posso assumermi più rischi?

Altre azioni da considerare

Se partecipi alla tua sessione di consulenza professionale con una mente aperta, ciò pagherà più dividendi. Ciò che funziona per alcune persone potrebbe non funzionare per te, ma sii sempre disposto a provare o almeno a conversare su un cambiamento proposto. Stai parlando con un consulente professionale per aiutarti a capire la tua prima carriera, un importante cambiamento di carriera o suggerimenti su come essere un dipendente più efficiente. Sii disposto a modificare i tuoi sentimenti e le tue capacità personali. Accetta le sfide. Pensa interiormente, il che ti aiuterà ad apportare i cambiamenti necessari per il successo.

Parla con le persone che conosci delle tue possibilità di carriera e delle cose che vuoi fare per ottenere ulteriori prospettive. Puoi entrare in contatto con le persone nel campo desiderato e ottenere suggerimenti su come apportare miglioramenti o modifiche. Se lavori per un datore di lavoro, chiedi informazioni sulle opzioni di avanzamento di carriera o su altre forme di supporto che offrono ai datori di lavoro in cerca di orientamento professionale.

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BetterHelp comprende lo sviluppo della carriera

Valuta il tuo potenziale di carriera lavorando con un consulente professionista con esperienza nell'aiutare gli altri a scoprire la loro direzione. BetterHelp ha fornito consulenza approfondita a persone che lavorano in vari settori in cerca di consulenza. A volte parlare con qualcuno dei tuoi obiettivi e aspirazioni può portare nuova luce sulle azioni che puoi intraprendere da un'altra prospettiva. Se ti senti ansioso, confuso o frustrato per la tua situazione attuale, o se vuoi discutere di cosa potrebbe trattenerti dal raggiungere il successo che desideri, parla con un professionista esperto a cui importa. Impara un po 'di più su consulenza in linea leggendo le seguenti recensioni.

Recensioni del consulente

'Ho lavorato con Erin per un paio di mesi mentre gestivo una transizione stressante e un'importante scadenza per la carriera. Mi sentivo come se fossi sopra la mia testa, ed ero ansioso ed esausto. Ho pensato che avessimo stabilito un buon rapporto fin dall'inizio ed Erin aveva cose utili da offrirmi fin dai primi momenti in cui abbiamo lavorato insieme. Erin è calda e intuitiva e ha portato un grande senso dell'umorismo alle nostre sessioni. Erin ha fornito un'eccellente combinazione di affermazioni, 'compiti a casa' fattibili e aiutandomi a capire meglio me stesso e le mie reazioni alla mia situazione. Raccomando Erin incredibilmente vivamente! '

'David è stato il mio più grande supporto nell'affrontare problemi che mi stavano semplicemente trattenendo dall'essere felice. Prima di lavorare con David, soffrivo di ansia a causa di problemi di relazione e cambiamenti di carriera che mi stavano mettendo in una brutta situazione. Abbiamo lavorato su tutto passo dopo passo e posso dire, con grande gratitudine, che ora mi sento molto più forte e felice, dopo solo pochi mesi. Sono riuscito a ricostruire quella forza nel tempo con il suo aiuto. Inoltre, non ha mai perso una sessione e ha sempre fatto il possibile per aiutare con tutto ciò che poteva. Grazie, David! '

Domande frequenti

Cosa fa un consulente di carriera?

Un consulente professionale aiuta coloro che hanno bisogno di assistenza in tutti gli aspetti del loro lavoro. Questi includono quanto segue:

• Aiutano chiunque desideri cambiare carriera. Che tu sia giovane o desideri cambiare lavoro più tardi nella vita, un consulente può aiutarti a trovare un lavoro più adatto a te e aiutarti nella transizione professionale. Molte persone vogliono cambiare lavoro ma hanno troppa paura a causa dei soldi o di tutte le seccature di una transizione professionale. I consulenti professionali possono aiutare.
• I consulenti di carriera aiutano non solo coloro che desiderano una nuova carriera o una transizione professionale, ma possono anche aiutare con coloro che hanno una carriera esistente. I consulenti di carriera forniscono suggerimenti per l'avanzamento della carriera, consigli sulla carriera e aiutano coloro che hanno conflitti nella loro carriera attuale.
• I consulenti professionali possono aiutare con il processo di candidatura. Dall'assistervi nella creazione di un curriculum fino a ottenere risposte a quelle complicate domande di candidatura, i consulenti professionali sono qui per voi.
• Se sai quale carriera vuoi, devi spesso confrontarti con i gatekeeper di quella carriera. Potresti non sentirti come se avessi abbastanza connessioni o abbastanza esperienza per entrare nel lavoro. Un consulente professionale può aiutare.
• Per coloro che sono giovani, i consulenti del lavoro possono aiutarti se non sei sicuro di quale lavoro desideri. Utilizzando la valutazione della carriera e altre tecniche possono aiutare nella scelta di un percorso di carriera quando non sei sicuro di quello che vuoi fare.

Questi sono solo alcuni dei modi in cui i servizi di consulenza professionale possono aiutare.

Quanto costa la consulenza professionale?

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Il costo del coaching di carriera può dipendere dalle tue esigenze e dal fatto che il consulente offra o meno accordi basati sul reddito. Detto questo, fanno una media di circa $ 75- $ 150 per una sessione di un'ora. Inoltre, potresti aver bisogno di più sessioni per vedere i risultati. Avere consulenti del lavoro che possono farti un accordo è utile poiché a volte è un problema. Hai bisogno di assistenza per ottenere una carriera e, poiché non hai un lavoro, non puoi trovare consulenti professionali che ti puoi permettere.

Quanto è efficace la consulenza professionale?

Il coaching e la consulenza professionale possono costare un bel penny, quindi potresti chiederti se i servizi di consulenza che forniscono valgono la pena. Uno studio ha fornito alcune informazioni sull'efficacia della consulenza professionale, affermando che la maggior parte delle persone che l'hanno avuto ha avuto successo nella carriera. Questo successo professionale è stato sia a breve che a lungo termine. La consulenza professionale è più efficace per i giovani che potrebbero non essere sicuri della carriera che desiderano o di come entrare nella carriera che hanno scelto.

Qual è lo scopo della consulenza professionale?

Lo scopo del coaching e della consulenza professionale è aiutare coloro che trovano una carriera lavorativa, che si tratti di un nuovo lavoro, aiutando quei percorsi di carriera di transizione o assistendo coloro che vogliono affrontare problemi di carriera, come progressi o conflitti. Se hai dubbi sulla carriera o sul lavoro, la consulenza professionale può essere una decisione saggia.

Cosa succede nella consulenza professionale?

Quando pensi alla consulenza professionale, ti viene in mente l'avanzamento di carriera. Che si tratti di un nuovo lavoro, di una promozione o di qualsiasi altra cosa relativa alla tua carriera, un consulente può aiutarti.

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Ciò che accade in una sessione può dipendere da chi è il consulente e per cosa stai entrando. Potrebbero metterti alla prova, dandoti un test del QI o un test della personalità per aiutarti a determinare quale carriera è più adatta a te. Questo è particolarmente vero se sei giovane o indeciso su quale carriera desideri. Ti aiuteranno a trovare le tue capacità e ti aiuteranno a trovare una carriera adatta ai tuoi punti di forza.

Anche se i consulenti professionali potrebbero non essere in grado di aiutarti a metterti in contatto con un nuovo lavoro, possono aiutarti permettendoti di migliorare la tua candidatura e aumentare la tua fiducia per ottenere il lavoro dei tuoi sogni.

La consulenza professionale è coperta da assicurazione?

Purtroppo, coloro che sono specializzati in consulenza professionale di solito non sono coperti da assicurazione, che si tratti di consulenza tradizionale o servizi di consulenza online. Per qualcuno che può avere un'assicurazione, ma non ha molti soldi, questo può essere frustrante. Alcuni consulenti possono avere pagamenti pro bono o decrescenti, il che significa che puoi entrare gratuitamente o pagare in base a ciò che fai, ma non è sempre così.

Detto questo, i terapisti della salute mentale, meno i servizi di consulenza online o i servizi di terapia, sono generalmente coperti. A volte, i tuoi problemi sul lavoro possono essere dovuti alla tua salute mentale e un terapista può aiutarti. Anche in caso contrario, questi terapisti sono progettati per aiutarti a raggiungere i tuoi obiettivi.

Perché è importante la consulenza professionale?

La consulenza professionale è importante perché tutti meritano un lavoro che li renda felici. Mentre alcune persone potrebbero desiderare qualsiasi lavoro possibile per fare soldi, la consulenza professionale pensa anche al futuro. Essere intrappolati in una carriera che non ti piace può causare il burnout e le persone specializzate in consulenza professionale possono metterti in contatto con lavori in cui il burnout è meno probabile.

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Oltre a ciò, la consulenza professionale è importante perché aiuta a risolvere eventuali conflitti che hai con il tuo attuale lavoro. È come la consulenza matrimoniale, in cui potresti aver bisogno di servizi per aiutarti a risolvere eventuali discussioni che hai con i tuoi colleghi e consentire a tutti di lavorare insieme per un obiettivo attuale.

Quali domande fanno i consulenti del lavoro?

I consulenti professionali sono persone che fanno molte domande e le domande che fanno possono dipendere da ciò che stai cercando. A qualcuno che desidera una nuova carriera o non è sicuro di ciò che vuole fare, potrebbero essere poste varie domande come:

• 'In quali talenti pensi di essere bravo?'
• 'Qual è il tuo livello di reddito preferito per avere una buona vita?'
• 'Il posto in cui vivi ha la carriera che desideri? In caso contrario, sei disposto a viaggiare? '
• 'Quanta esperienza hai? Hai delle competenze trasversali che puoi commercializzare a potenziali datori di lavoro? '
• 'Quali sono i tuoi valori? La carriera in cui vuoi vivere convive con quei valori? '

A qualcuno che vuole passare alla propria carriera possono essere poste domande come:

• 'Quali ostacoli ti impediscono di passare alla carriera dei tuoi sogni?'
• 'Ti senti pronto per intraprendere una nuova carriera?'
• 'Sei disposto a trasferirti per farlo?'

Per coloro che cercano una gestione della carriera, ecco alcune domande che un career coach potrebbe chiederti:

• 'Cosa ti piace del tuo lavoro? Non ti piace?
• 'Cosa ti piacerebbe vedere nella tua carriera? Qual è il tuo obiettivo? Come possiamo affrontare l'avanzamento di carriera? '

Queste sono solo alcune delle domande che ti potrebbero essere poste. Questo può aiutarti a trovare i servizi di consulenza giusti per il lavoro.

Conclusione

Ottieni i tuoi obiettivi di carriera sulla buona strada considerando gli strumenti e le risorse trattati in questo articolo. Sia che tu voglia cambiare carriera o esplorare opportunità di avanzamento, un consulente professionale può aiutarti a valutare le tue opzioni. Inizia oggi lavorando con qualcuno che vuole aiutarti raggiungere il successo professionale.

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